Seit über 20 Jahren am Markt
2004 gegründet als Ergebnis eigenständiger Beratungs- und Trainingstätigkeit unserer Gesellschafter. Insgesamt bringen wir mehr als 25 Jahre Erfahrung in Beratung, Training und Moderation mit.
Unsere Stärken
Wir unterstützen Fach- und Führungskräfte bei interpersoneller, anlassbezogener Kommunikation durch Training, Coaching und Moderation – insbesondere in anspruchsvollen fachlichen und institutionellen Kontexten.
Nachgewiesene Argumentations-Kompetenz
Gegründet von Deutschen Meistern im Debattieren und ausgezeichneten Rednern. Aus der Erfahrung im Debattenwettstreit haben wir eigene Methoden für überzeugende Kommunikation entwickelt.
Erfahren in institutionellen Kontexten
Langjährige Zusammenarbeit mit Bundesministerien, Behörden aus Bund und Ländern, der GIZ, PD, Verbänden und Kammern, der Bundeswehr sowie führenden Kanzleien und Konzernen.
Brücke zur Fachwelt
Wir trainieren Beschäftigte aus Organisationen mit wissenschaftlicher und technischer Ausrichtung: Architektenkammern, Sachverständigenrat Wirtschaft, Bundesbank, VDI/VDE-IT, 50 Hertz, J&J, uvm.
Exponierte Zielgruppen
Wir begleiten fortlaufend Politikerinnen und Politiker, Spitzenführungskräfte aus Wirtschaft, Verwaltung und Militär sowie Mitarbeitende der Öffentlichkeitsarbeit in Trainings und Coachings.
Lehre an renommierten Hochschulen
Wir verfügen über langjährige Lehrerfahrung, unter anderem an der Hamburg Media School, der HWR Berlin, der Hertie School und der ETH Zürich.
Eigene operative Führungserfahrung
In unserem Gesellschafterkreis verfügen wir über langjährige operative Führungs- und Unternehmererfahrung im Mittelstand. Wir kennen reale Führungs- und Entscheidungssituationen.
Fundierte Ausbildung
In unserem Team kommen zertifizierte Trainer- und professionelle Coachingausbildungen zusammen. Dabei vereinen wir unterschiedliche fachliche Hintergründe – von Politik- und Sozialwissenschaft über Wirtschaft bis zur Physik.
Unsere Leistungen
Seminare
Unsere Seminare behandeln gesprächsorientierte Themen wie Führen, Konfliktmanagement oder Verhandeln sowie vortragsorientierte Themen wie Reden, Redenschreiben und Präsentieren. Anhand konkreter Situationen aus dem Arbeitsalltag der Teilnehmenden entwickeln wir Übungen und Rollenspiele und geben gezieltes Feedback.
SeminarangebotCoaching
Unter vier Augen unterstützen wir Sie darin, zu führen und zu entscheiden, Konflikte zu meistern, an Auftritten zu feilen und sich dabei weiterzuentwickeln. Aus der Arbeit mit zahlreichen Führungskräften kennen wir typische Herausforderungen und bringen unsere Erfahrungen und Denkanstöße in die gemeinsame Reflexion ein.
Coaching kennenlernenModeration
Moderation heißt, Gespräche so zu strukturieren, dass die Beteiligten ihre Perspektiven einbringen und gemeinsam zu guten Ergebnissen kommen können. Wir klären Ziele, konzipieren Methoden und Formate, halten die Diskussion fokussiert und greifen nur so weit ein, wie es für den Arbeitsprozess hilfreich ist.
Moderator buchenSchildern Sie uns kurz Ihre Zielgruppe und die konkrete Kommunikationssituation. Wir schlagen Ihnen ein passendes Vorgehen vor.
Referenzen
Wir arbeiten mit Institutionen, Unternehmen, Start-Ups, Kanzleien, Hochschulen, Stiftungen und Verbänden. Auf Wunsch nennen wir Ihnen passende Referenzen aus Ihrem Umfeld.
Auswärtiges Amt
Bundeskanzleramt
BMWE
BMVg
BMU
Bundeswehr
Deutsche Bundesbank
GIZ
VDI/VDE-IT
DIHK
Sachverständigenrat Wirtschaft
IQTIG
Johnson & Johnson
50 Hertz
Freshfields
Gleiss Lutz
Transparency International
Hamburg Media School
HWR Berlin
ETH Zürich
BFR-App
Mit unserer App haben Sie zentrale Inhalte unserer Seminare immer dabei. Hier können Sie dauerhaft die wichtigsten Modelle und Frameworks schnell und auf einen Blick abrufen. Hintergrundwissen, kurze Lehrvideos sowie Querverweise und Literaturangaben sind dabei verlinkt. Die passenden QR-Codes zum Freischalten der Inhalte erhalten Sie in unseren Seminaren oder auch gerne auf Anfrage.
Unsere Kernthemen
Aus Wissen wird Handeln — in Führung und Kommunikation. Wir trainieren Kommunikation insbesondere dort, wo zwischen Sender und Empfänger eine fachliche Asymmetrie besteht.
Verantwortung übernehmen
Führungskompetenz
- Mitarbeitende Führen
- Aufgaben Delegieren
- Extreme Führungssituationen
- Konfliktbewältigung
Dialoge gestalten
Gesprächskompetenz
- Experten-Laien-Kommunikation
- Gesprächsführung & Verhandlung
- Strategische Dialogfähigkeit
- Ergebnisorientiert Moderieren
Mit Inhalt überzeugen
Vermittlungskompetenz
- Wirkungsvoll Argumentieren
- Präsentieren / Pitch-Training
- Prägnantes Schreiben mit LLMs
- Reden schreiben und vorbereiten
Ihre Vorteile
Unsere Seminare sind keine Standardprodukte. Wir stimmen Ablauf, Methoden und Übungen auf Ihre konkreten Anforderungen ab.
Individuelle Konzeption
Wir konzipieren Übungen, Rollenspiele und Szenarien, die unmittelbar in Ihrem Anwendungsbereich liegen, für ein realistisches Trainingserlebnis nah am Arbeitsalltag
Unmittelbares Feedback
Unsere Seminare sind für kleine Gruppen konzipiert. Sie enthalten Coachinganteile, gezielte Übungen mit intensivem, persönlichen Feedback und ermöglichen somit einen individuellen Transfer.
Digitale Kursseite
Zugriff auf Handouts, Methodensammlungen, Folien und Lehrvideos über eine eigene passwortgeschützte Kursseite - damit das Erlernte bei Bedarf wiederholt werden kann und einen dauerhaften Mehrwert bietet.
Seminarkarten und App-Zugang
Zentrale Methoden kompakt, dauerhaft offline verfügbar und verständlich aufbereitet und somit immer griffbereit als Spickzettel: Gehen Sie vor entscheidenden Kommunikationssitationen die passende Methode noch einmal durch.
Die BFR-Box
Unser Methodenwissen, komprimiert auf Visitenkartengröße — immer griffbereit: Die informativen und stabilen Karten sind fester Bestandteil unserer Seminare, können aber ab sofort auch unabhängig davon bestellt werden, inklusive App-Zugang mit Hintergrundinformationen und Lehrvideo zu jedem eizelnen Thema.
- Vollständiges Set Alle 36 Karten in einer hochwertigen Magnet-Box.
- Digital & Offline App-Zugang und Zugang zu allen Lehrvideos sind inklusive.
- 125,- € inkl. 19 % MwSt. und Versandkosten.
Welches Thema ist für Ihre Organisation besonders relevant?
Senden Sie uns eine kurze Nachricht. Wir stimmen Ziele, Zielgruppe, Umfang und Schwerpunkte in einem unverbindlichen Erstgesrpäch mit Ihnen ab.
Coaching
Coaching ist eine hochintensive Methode, um schwierige berufliche Situationen zu reflektieren und wirksame Handlungsoptionen zu entwickeln.
In exklusiven Sitzungen bearbeiten Sie persönliche Anliegen gemeinsam und strukturiert mit unserer Hilfe. Wie bieten sowohl Einzelsitzungen als auch regelmäßige Termine an, z.B. als Teil eines Prozesses, der sich über einen Zeitraum erstreckt, indem größere Ziele oder Veränderungen begleitet werden können.
Typische Anliegen
Coaching-Themen sind individuell. Typisch sind Situationen, in denen Führungskräfte nach Impulsen, Struktur, Rückmeldung suchen, um eine Herausforderung zu bewältigen oder Entwicklung anzustoßen ohne dabei vorschnelle oder beliebige Antworten, (z.B. durch KI-Modelle) zu erhalten.
- Komplexe Entscheidungen treffen Eine schwierige Situation strukturieren und mit größerer Klarheit entscheiden.
- Konflikte professionell bearbeiten Interessen, Dynamiken und mögliche Interventionen aus einer neuen Perspektive betrachten.
- Führungswirkung entwickeln Die eigene Rolle reflektieren und auch unter Druck souverän auftreten.
- Neue Verantwortung übernehmen Sich gezielt auf eine anspruchsvolle Führungsaufgabe oder Veränderung vorbereiten.
Erfahrung & Zielgruppen
Wir haben bereits mit Politikerinnen und Politikern, Spitzenpersonal in Verwaltungen, Generälen und Admirälen, Führungskräften aus Großunternehmen sowie Anwältinnen und Anwälten aus führenden Kanzleien zusammengearbeitet.
Schildern Sie uns Ihr Anliegen.
Wir klären gemeinsam, ob und in welchem Rahmen ein Coaching sinnvoll ist.
Präsenz im Hintergrund.
Jedes Gespräch folgt einer Dynamik. Geprägt vom Kontext der Veranstaltung sowie den Rollen, Vorwissen, Erwartungen und Interessen der Anwesenden sind diese Dynamiken absehbar. Mit unserer Moderation wollen wir erwünschte Dynamiken verstärken und unerwünschte vermeiden.
Strategieworkshops
Unterschiedliche Perspektiven erheben, bündeln und priorisieren. Daraus entstehen belastbare Handlungsoptionen und klar dokumentierte Ergebnisse.
Paneldiskussionen
Debatte auf der Bühne und Wirkung im Publikum verbinden. Durch abgestimmte Leitfragen, klare Dramaturgie und den richtigen Ton.
Firmenevents
Veranstaltungen professionell rahmen, Beiträge miteinander verknüpfen und eine Atmosphäre schaffen, in der Austausch und Zusammengehörigkeit entstehen.
Unser Ansatz
Besprechungen, Workshops und Videokonferenzen finden fast immer unter Zeitdruck statt. Grundsätzliches Problem vieler Sitzungen ist, dass Teilnehmende unterschiedliche Vorstellungen eines komplexen Problems entwickeln.
Wir begleiten Sitzungen in dem wir unterschiedliche Vorstellungen der Teilnehmer erheben und bündeln, strukturiert gewichten und priorisieren. Mithilfe von Moderationsmethoden und -Formaten gelingt dies interaktiv und visuell. Auf diese Weise können Unschärfen vermieden werden und das gemeinsam entwickelte Bild hilft beim Finden von Optionen und Lösungen.
Planen Sie einen Workshop, ein Podium oder ein Event?
Schildern Sie uns Rahmen, Zielgruppe und Zielsetzung. Wir entwickeln ein geeignetes Moderationskonzept.
Ausrichtung
Unser Ansatz
Argumentation als Kern
Zielgerichtete Kommunikation braucht Substanz. Wir vermitteln, wie die eigene Position durch logische, nachvollziehbare Belege an Beständigkeit und Glaubwürdigkeit gewinnt.
Systemische Analyse
Kommunikation findet nicht neutral, sondern kontextbezogen statt. Wir betrachten die Wechselwirkungen zwischen den Beteiligten, ihren Zielen und ihrem Umfeld, um die Komplexität sozialer Situationen zu durchdringen.
Evidenzbasierte Ausrichtung
Unsere Methoden beziehen sich auf Erkenntnisse der Kommunikations- und Neurowissenschaft und der Psychologie. Statt vermeintlicher Tricks nutzen wir wissenschaftliche Erkenntnisse, um Kommunikation greifbar zu machen und eine authentische, ressourcenorientierte Haltung zu fördern.
Profile
Unser Team
Christian Blum
Gründungspartner
Seit zwei Jahrzehnten als Trainer und zehn Jahren als Coach arbeitet Christian Blum erfolgreich mit Spitzenführungskräften in Großunternehmen, Anwältinnen und Anwälten in kleinen und international führenden Kanzleien, Politikern, Beamten, Generälen und Admirälen. Als Lehrbeauftragter ist er auf verschiedenen Feldern der Führungs- und Sozialkompetenzen tätig, unter anderem an der Hamburg Media School, der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin und der Eidgenössischen Technischen Hochschule (ETH) Zürich. Er ist diplomierter Politikwissenschaftler mit Schwerpunkten in Politischer Theorie und Erwachsenenbildung, zertifizierter Trainer des Berliner Zentrums für Hochschullehre und ausgebildeter Coach am artop – Institut an der Humboldt-Universität zu Berlin.
Frederik von Rumohr
Gründungspartner
Frederik von Rumohr ausgebildeter Kaufmann und studierte Geschichte, Kunstgeschichte und Politikwissenschaft in Dresden und Berlin. In 20 Jahren als Trainer, Coach und Berater spezialisierte er sich auf die Zusammenarbeit mit Führungskräften zu allen Fragen der strategischen Kommunikation. Er ist Lehrbeauftragter der Hamburg Media School und trainiert und coacht unter anderem regelmäßig Spitzenführungskräfte im Umfeld des Bundesministeriums der Verteidigung und der Bundeswehr. Seine Themenschwerpunkte sind Pitch- und Präsentations-Situationen, Mitarbeiterführung und freie Rede. Neben seiner Tätigkeit als Berater führt Frederik von Rumohr selbst zwei mittelständische Unternehmen mit insgesamt etwa 100 Mitarbeitenden.
Frederick Aly
Senior Berater
Frederick Aly ist seit 2016 Teil von Blum|Fischer|Rumohr und moderiert regelmäßig bundesweit Veranstaltungen. Zuvor leitete er die Berliner NGO 180 Degrees Consulting e.V. und beriet dort bekannte gemeinnützige Organisationen und nachhaltig ausgerichtete Startups. Während seines Studiums der Physik an der FU Berlin gewann er nationale Wettbewerbe im Hochschuldebattieren und qualifizierte sich für die Endrunden internationaler und englischsprachiger Turniere sowie Welt- und Europameisterschaften. Seine Themenschwerpunkte sind Verhandlungsführung, Moderation sowie interdisziplinäres und wissenschaftliches Arbeiten.
Angelika Gronholz
Backoffice
Angelika Gronholz ist bei Blum|Fischer|Rumohr zentrale Anlaufstelle für Kunden, Teilnehmende und Geschäftspartner. Sie koordiniert Seminartermine, begleitet die Abstimmung mit Auftraggebern und verantwortet Buchhaltung und Vertragsabwicklung. Zuvor war sie in internationalen Unternehmen und eigenen Projekten in den Bereichen Kundenbetreuung, Vertrieb und Projektmanagement tätig.
2004
Ursprung
Gegründet aus der Praxis strategischer Kommunikation.
2004 gründeten Christian Blum, Jens Fischer und Frederik von Rumohr Blum|Fischer|Rumohr als Beratung für strategische Kommunikation. Die Unternehmensgründung war eine Konsequenz wachsender Erfolge eigenständiger Kommunikationsberatung. Zuvor gewannen Christian Blum und Frederik von Rumohr 2002 gemeinsam die Deutsche Meisterschaft im Debattieren und wurden dabei nacheinander in den Jahren 2002 und 2003 zum besten Redner Deutschlands gekürt.
Kontakt
Sie möchten uns kennenlernen?
Wir freuen uns auf ein unverbindliches Gespräch über Ihre Zielgruppe und Ihr Anliegen.
Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
Für Seminarbuchungen, Coaching-Anfragen und Moderationsvorhaben erreichen Sie uns telefonisch oder per E-Mail. Wir melden uns persönlich bei Ihnen zurück.
Büros
Unsere Standorte
Unsere Seminare, Coachings und Moderationen finden je nach Wunsch im deutschsprachigen Raum vor Ort oder in digitalen Formaten statt. Im Großraum unserer Standorte fallen keine Reiskosten an.
Impressum
Blum|Fischer|Rumohr GbR
Gesellschaft bürgerlichen Rechts
Gesellschafter: Christian Blum, Frederik von Rumohr
Choriner Str. 6, 10119 Berlin
Tel.: 030 - 32 666 386
E-Mail: mail@b-f-r.com
USt-IdNr.: DE236778078
Finanzamt Prenzlauer Berg
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© 2018, Blum|Fischer|Rumohr GbR
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Wird das Nutzungsverhalten/ die Daten der Nutzer durch Traking Tools (Apptrace, Apptrace, Adeven, App Annie, Google Analytics für Apps) ausgewertet?
Nein.
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